RESPONSABLE COMPTABLE ASSURANCES DE PERSONNES H/F

Notre client est un acteur de l'assurance, en pleine croissance. Dans le cadre de son développement, il recherche un(e) RESPONSABLE COMPTABLE Assurances de personnes (H/F).

Sous la responsabilité du Directeur Comptable du Groupe, vous prenez en charge, avec votre équipe, la comptabilité de l'activité Assurance de personnes.

A ce titre vous :

- Pilotez l'activité comptable dont vous avez la responsabilité, en assurez le suivi, proposez et mettez en place les actions correctives nécessaires avec l'objectif de d'améliorer sans cesse le pilotage financier du Groupe,
- Animez, motivez et mobilisez vos collaborateurs autour des objectifs fixés et développez leurs compétences,
- Etes responsable de l'établissement des documents légaux, rapports, états financiers et fiscaux dans le respect des réglementations en vigueur,
- Assurez et coordonnez la comptabilité des placements,
- Concevez, établissez et présentez les tableaux de bord sur la gestion des comptes,
- Contribuez aux prévisions de trésorerie et à la gestion du fonds de roulement,
- Identifiez les évolutions des process, de l'organisation et des systèmes d'information en lien avec l'évolution de votre activité et pilotez leur mise en oeuvre,
- Assurez la coordination avec les autres périmètres métier du groupe en développant une réelle synergie,
- Animez les sujets transverses sur votre domaine métier (solvabilité, fiscalité...),
- Assurez une veille réglementaire et fiscale permanente sur votre périmètre et êtes force de proposition,
- Participez à la mise en oeuvre du contrôle interne et de la gestion des risques sur votre périmètre,
- Réalisez le reporting des résultats et de votre activité.

Le poste est basé en métropole lilloise.


De formation Bac+4/5 de type Master en Comptabilité/Finance et/ou DESCF, vous justifiez d'une expérience d'au moins 6 ans en management de la comptabilité en assurance, dans une société d'assurances ou en cabinet d'Audit.

Vous avez développé de réelles compétences en droit des sociétés, droit fiscal, techniques comptables et financières dans le domaine de l'assurance.

Compétences comportementales attendues :
- Capacité à communiquer et à mobiliser bon relationnel, goût du contact, diplomatie, pédagogie
- Sens de l'organisation, capacité à planifier et à anticiper
- Sens de l'initiative et de la décision
- Sens du résultat
- Rigueur
- Autonomie
- Goût pour le travail en équipe

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RH PERFORMANCES

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