Vous serez rattaché(e) au Responsable des Rémunérations, et aurez la responsabilité administrative et logistique de la population d’expatriés et impatriés
concernés.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Gestion administrative de la population des expatriés, impatriés : visas, contrats de travail, congés, rémunérations, courriers aux administrations,
refacturations internationales et résolution des litiges…, conformément aux législations sociales et fiscales.
- Relation avec les expatriés et leurs familles ainsi qu’avec nos prestataires extérieurs : papiers de résidents, logements, écoles, couvertures médicales,
affiliation aux organismes sociaux, informations interculturelles…
Profil recherché :
Bac+2/3 + Expérience
Parfaite maîtrise du pack office (word, exel, power point) et de la messagerie « outlook »
Autonomie, engagement, aisance relationnelle et sens du service.