Marché de l'emploi
Maisoning recrute-t-il encore des techniciens travaux ?
Par la rédaction de CmonJobPublié le
La réponse en une phrase
Maisoning était, à la fin des années 2000, une entreprise de services à l'habitat basée à Saint-Avertin, près de Tours : dépannage, maintenance, installation et rénovation chez les particuliers et les professionnels. Selon le répertoire officiel des entreprises, la société Maisoning Services, comme les autres sociétés Maisoning de Saint-Avertin, n'a plus aucun établissement ouvert. Le nom Maisoning subsiste comme enseigne d'un établissement de Repartim, une entreprise de dépannage d'urgence et de travaux dans l'habitat dont le siège est à Saint-Pierre-des-Corps, à côté de Tours. C'est donc auprès de Repartim, ou d'autres entreprises du dépannage, que se trouvent aujourd'hui les postes de technicien travaux. Ces postes demandent un métier en main : sans diplôme, il faut d'abord se qualifier, par exemple avec un titre professionnel de niveau CAP.
Qui était Maisoning ?
L'ancienne annonce publiée sur CmonJob le 30 octobre 2008, conservée par les archives du web, donne le portrait de l'entreprise à l'époque : « Maisoning (400 pers.), leader sur le marché des Services à l'Habitat (Dépannage, Maintenance, Installation, Rénovation) ». Elle cherchait un technicien travaux pour son agence de Rouen. Le profil : une expérience du second œuvre permettant d'être autonome dans la pose de carrelage, d'enduit et dans les travaux d'intérieur, le sens du contact commercial, un permis valide. Le poste était à 35 heures, avec un véhicule de société. La même entreprise recrutait alors des plombiers chauffagistes et des menuisiers serruriers vitriers.
Les recrutements étaient gérés depuis Saint-Avertin, en Indre-et-Loire. Plusieurs sociétés du même nom y restent inscrites au répertoire (Maisoning SA, Maisoning Groupe, Maisoning Garanties), mais aucune n'a plus d'établissement ouvert : leurs sièges ont été fermés le 12 janvier 2010, comme celui de Maisoning Services, l'entité qui signait les offres.
Et Repartim, quel rapport ?
Le répertoire officiel montre un lien de fait : la société Repartim, créée en 2010 et installée à Saint-Pierre-des-Corps, exploite un établissement sous l'enseigne Maisoning à Beaucouzé, près d'Angers. D'autres établissements de Repartim ont porté cette enseigne, à Poitiers, Saint-Herblain, Bordeaux, Mérignac, Mandres-les-Roses ou Dunkerque, et sont aujourd'hui fermés. Nous n'avons pas trouvé de source qui décrive officiellement le passage de Maisoning à Repartim : on constate le nom, la proximité géographique, le même métier et des dates qui se suivent (Repartim créée le 1er janvier 2010, sièges Maisoning fermés le 12 janvier 2010), sans pouvoir en dire plus.
Repartim se présente comme le premier réseau national du dépannage d'urgence et des travaux dans la maison, actif depuis plus de cinquante ans. Ses offres d'emploi récentes parlent de près de 400 collaborateurs répartis dans 20 agences en France, avec un siège près de Tours. L'entreprise travaille pour des particuliers et pour des professionnels : assureurs, assisteurs, bailleurs. Sa page recrutement propose des offres et une candidature spontanée.
Le métier de technicien travaux et de dépanneur, concrètement
Dans une entreprise de dépannage, le technicien part de l'agence avec son véhicule et enchaîne les interventions chez les clients : une fuite, une serrure bloquée, une vitre cassée, une remise en état après un dégât des eaux. Il diagnostique, répare, conseille, prépare parfois le devis pour des travaux plus longs. Une offre de Repartim publiée en février 2026 pour un plombier à Massy précisait aussi la validation des interventions sur smartphone avec une application métier.
Ce que ces postes offrent souvent, d'après cette même offre : un véhicule de service, y compris pour les trajets domicile-travail, une carte carburant, l'outillage, les vêtements de travail et leur nettoyage, des paniers repas et une mutuelle d'entreprise. En échange, on travaille seul chez des inconnus, souvent dans l'urgence, avec des clients parfois stressés.
Les horaires sont le point à regarder de près. Le dépannage d'urgence ne s'arrête pas le soir. L'offre de Massy était un poste de nuit : travail de 17 heures à minuit, puis astreinte de minuit à 7 heures, sur deux cycles de jours alternés. La loi encadre l'astreinte : chaque intervention pendant l'astreinte est du temps de travail effectif, et la période d'astreinte elle-même doit être compensée, en argent ou en repos. Vous devez aussi être informé de votre planning d'astreinte dans un délai raisonnable.
Peut-on entrer dans le dépannage sans diplôme ?
Pas directement sur un poste de technicien autonome. L'offre de plombier de nuit de Repartim demandait une formation technique de type CAP ou BEP et cinq à sept ans d'expérience. L'annonce de Maisoning en 2008 demandait aussi une expérience du second œuvre. Le client ouvre sa porte à quelqu'un qui doit savoir réparer seul.
La porte d'entrée réaliste, quand on n'a ni diplôme ni métier, passe par une qualification courte et polyvalente :
Le titre professionnel d'agent de maintenance des bâtiments. C'est une certification du ministère du Travail de niveau 3, équivalent CAP, inscrite au répertoire national (RNCP42031) et active jusqu'en avril 2031. Elle couvre trois blocs : les aménagements intérieurs, l'électricité, et le thermique et le sanitaire. Elle se prépare en formation continue, en apprentissage, en contrat de professionnalisation ou par la VAE. Elle mène à des postes d'agent polyvalent d'entretien ou d'ouvrier de maintenance des bâtiments, dans des résidences, des hôpitaux, des écoles, des hôtels ou des collectivités. Après quelques années, l'expérience acquise ouvre le dépannage.
Un CAP dans un métier précis, plombier, serrurier, menuisier, si vous savez déjà ce qui vous plaît. Pour comparer, voyez notre article sur le choix entre CAP, titre pro et CQP, et notre page sur le second œuvre du bâtiment sans diplôme.
Pour intervenir sur une installation électrique, il faut être habilité par l'employeur. Notre article sur l'habilitation électrique explique qui doit l'avoir et qui la paie.
La fiche du métier de plombier, sur CmonJob, détaille l'une des spécialités du dépannage.
Ce qu'il faut vérifier avant de signer
- Le nom de l'employeur : Maisoning Services n'a plus d'établissement ouvert. Une offre à ce nom doit indiquer la société réelle qui embauche et son numéro SIREN.
- Les horaires et l'astreinte : jours, nuits, week-ends, fréquence, et la contrepartie prévue pour l'astreinte.
- Le véhicule : de service ou personnel, usage pour les trajets domicile-travail, qui paie le carburant et les péages.
- L'outillage et les vêtements : fournis par l'employeur, et leur entretien.
- Les heures supplémentaires : comment elles sont comptées quand une intervention déborde.
- Le statut : salarié en CDI ou sous-traitant. Une entreprise de dépannage peut aussi travailler avec des artisans indépendants, ce qui n'a rien à voir avec un emploi salarié.
CmonJob n'a aucun lien avec Maisoning ni avec Repartim. Nous ne recueillons aucune candidature : on postule directement auprès de l'entreprise.
Questions fréquentes
Maisoning existe-t-il encore ?
Plusieurs sociétés du nom de Maisoning restent inscrites au répertoire à Saint-Avertin, mais aucune, pas même Maisoning Services qui publiait les offres d'emploi, n'a plus d'établissement ouvert. Le nom subsiste comme enseigne d'un établissement de la société Repartim, à Beaucouzé.
Maisoning et Repartim, est-ce la même entreprise ?
Ce sont deux sociétés distinctes dans le répertoire officiel. Repartim exploite un établissement sous l'enseigne Maisoning, dans le même métier et la même région d'origine. Nous n'avons pas trouvé de document officiel qui décrive la reprise, donc nous ne l'affirmons pas.
Peut-on devenir technicien de dépannage sans diplôme ?
Pas directement : les offres demandent un CAP ou une expérience solide. Le titre professionnel d'agent de maintenance des bâtiments, de niveau CAP, est une porte d'entrée accessible aux adultes, y compris par l'apprentissage ou la VAE.
Une astreinte de nuit doit-elle être payée ?
Elle doit être compensée, mais pas forcément en argent : le Code du travail prévoit une contrepartie pour toute période d'astreinte, financière ou en repos. Et chaque intervention réalisée pendant l'astreinte compte comme du temps de travail effectif.
Faut-il le permis pour travailler dans le dépannage à domicile ?
En pratique, oui. L'offre de Maisoning en 2008 comme celle de Repartim que nous avons lue exigeaient un permis valide, car le technicien se déplace d'un client à l'autre avec le véhicule de l'entreprise.